In het mkb zien we vaak dat het bedrijf sneller groeit dan de medewerkers kunnen bijbenen. De focus ligt vaak op de dagelijkse gang van zaken terwijl aandacht op de ontwikkeling van medewerkers en organisatie juist nodig is om te kunnen (blijven) groeien, maar ook om uitval en uitstroom te verminderen.
De SLIM-subsidie biedt mogelijk een aantrekkelijke financiële bijdrage in ontwikkeltrajecten en groei van uw medewerkers.
Hoe u er gebruik van kunt maken leest u hier.